(Prensa Festram) – La pasada semana, sesionó la comisión Paritaria Municipal en una rápida reunión donde la representación de Festram recibió de parte de la representación de los Municipios y Comunas una casi risueña propuesta salarial de 360 pesos de asignación para la categoría (8), inicial del escalafón, para alcanzar un personal superior categoría (24) 1.164 pesos, cifra inferior a los 1.200 pesos de garantía salarial solicitados.
Como era de esperar, la gremial pidió las explicaciones del caso ya que con esta oferta no se daba respuesta al pedido salarial formulado oportunamente, recibiendo a manera de contestación que esa propuesta es la que se consensuó con los entes que estuvieron presentes en el Plenario de Intendentes y Presidentes Comunales del día 5 de julio -17 entre municipalidades y comunas-, siendo lo máximo que pueden proponer.
Por tal motivo y en función de que la escala salarial planteada no se acerca a los montos que actualmente liquidan los municipios y comunas en concepto de Asignación de Categoría ya que en todas son muy superiores y entendiendo que una vez más se ha burlado de la buena fe de los trabajadores municipales y comunales, el consejo directivo de Festram convocará en los próximos días a un plenario de secretarios Generales para decidir la instrumentación de las medidas gremiales y/o legales pertinentes, a la vez que reitera que la organización ha quedado en libertad para proseguir con el Plan de Lucha oportunamente votado.
